人们通常会考虑来年的个人和职业目标，并决定启动他们一直想开始的新事业。如果您最近创办了一家新企业，或者计划在未来几个月内创办一家新企业，那么您肯定有很多事情要做。提交新业务文件、创建库存、制定营销计划、寻找租赁地点、招聘员工、寻找业务软件以简化运营——这些创业活动需要大量的时间和精力。然而，在这些重要的早期步骤中，大多数企业家都忘记了一项至关重要的品牌活动——确定品牌声音。
每个企业都有自己的品牌声音，但并非所有企业都刻意选择了自己的品牌声音。
一开始，许多新企业都以所有者的声音作为品 准确的手机号码列表 牌声音。然而，随着更多员工的加入，或者内容外包给数字营销公司，如果没有参数来指导跨客户接触点的沟通，保持一致的声音就会变得更加困难。
如果企业采取创建网站、设置社交媒体资料、投放广告和发送发票等步骤，而不考虑他们所使用的整体声音，通常最终会得到零散的品牌声音。如果没有经过深思熟虑，品牌声音就 结合渐进式 用程等现代技术可以 会缺乏方向和凝聚力，从而削弱品牌并限制业务增长。
一些企业主可能认为指定品牌声音是不必要的，但最常见的限制因素是时间和精力。企业主通常对创建品牌声音的概念感到畏惧，导致其优先级低于直接产生收入的时间敏感任务。然而，这个过程并不需要很困难。
只需问“如果我们的品牌是一个人，这个人会是 电话号码业务线索 谁？这个人会是什么样子，会说什么，会问什么，会告诉你什么？这个人会住在哪里、在哪里工作、去哪里玩和消磨时间？这个人会做什么消遣？”这些问题（以及您能想到的任何其他问题）有助于将品牌拟人化，从而能够将品牌声音与企业的市场定位相匹配，以实现收入最大化。